Об итогах работы сферы соцзащиты Поставщины за прошлый год — в интервью с начальником управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Натальей Седюкевич.
— Наталья Николаевна, в области пенсионного обеспечения основной задачей в работе вашего управления является своевременное назначение, перерасчёт пенсий и пособий. Сколько получателей данных выплат на Поставщине?
— Пенсионное обеспечение — самая масштабная составляющая системы социальной защиты Республики Беларусь как по количеству охватываемых лиц, так и по объёму распределяемых средств. На 1 января 2026 года на учёте в управлении состоит 9 668 получателей пенсий и пособий, из них 9 278 пенсионеров (7 773 — по возрасту, 918 — по инвалидности, 397 — по случаю потери кормильца, 183 — за выслугу лет, 5 — за особые заслуги перед республикой и 2 — отдельные категории государственных служащих). Социальные пенсии получают 372 человека. Расходы на выплату пенсий, пособий за 2025 год составили 99,10 млн рублей.
Для поддержания уровня доходов пенсионеров перерасчёты размеров трудовых пенсий в прошлом году производились дважды (с 1 февраля и с 1 сентября). В связи с ростом бюджета прожиточного минимума четырежды (1 февраля, 1 мая, 1 августа и 1 ноября) повышались размеры минимальных трудовых и социальных пенсий, надбавки к пенсиям.
— Сколько жителей района в 2025 году обрело статус пенсионера?
— В прошлом году управлением назначены 484 новые пенсии, в том числе по международным договорам — 62. Произведено 442 перерасчёта. Отказано в назначении пенсий 45 гражданам, в том числе 25 гражданам из-за отсутствия требуемого страхового стажа.
— А много ли в районе получателей пособий по уходу за инвалидами I группы либо лицами, достигшими 80-летнего возраста?
— 133 человека. Из них 3 получателя ухаживают за двумя нетрудоспособными гражданами. Уход осуществляется за 125 инвалидами I группы и 11 престарелыми. В 2025 году управлением было назначено 66 пособий по уходу.
С целью своевременного выявления фактов неосуществления ухода либо ненадлежащего ухода управление совместно с территориальным центром социального обслуживания населения проводит проверки с посещением лиц, нуждающихся в уходе. По их результатам составляем акты обследования. В прошлом году проведено 240 таких проверок. Одному получателю пособия выплата пособия по уходу прекращена по причине ненадлежащего ухода.
— Одним из основных приоритетов проводимой белорусским государством социальной политики является поддержка семей. Как она реализуется в нашем районе?
— В зоне пристального внимания нашего управления — многодетные семьи. Таких у нас 459. В них воспитываются 1 507 детей. 358 семей имеют по трое детей, 79 — по четверо, 16 — по пятеро, 5 — по шестеро, одна семья воспитывает семерых детей. Проводимая в стране социальная политика, разветвлённая система господдержки способствуют тому, чтобы статус семьи, в том числе многодетной, повышался. В прошлом году удостоверение многодетной семьи получили 34 семьи.
30 семьям в 2025 году при рождении (усыновлении) третьего или последующих детей, в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь, назначен семейный капитал.
— Наталья Николаевна, обрисуйте ситуацию в сфере занятости населения?
— Общая численность занятого населения по району за январь—ноябрь 2025 года составила 12 020 человек. Планомерно идёт снижение уровня безработицы: так, за 2019 год он составил 0,6%, 2020-й — 0,5%, 2021-й — 0,4%, 2022-й — 0,4%, 2023-й — 0,3%, 2024-й — 0,2%, 2025-й — 0,1%.
В прошлом году в управление по вопросам занятости обратился 1 771 человек, трудоустройства — 728. Содействие в трудоустройстве оказано 645 гражданам, из них 331 безработному. За счёт брони трудоустроены 36 человек, из социально незащищённой категории граждан трудоустроены 2 гражданина из числа родителей, обязанных возмещать средства, затраченные государством на содержание детей.
Двое безработных прошли обучение на курсах «Основы предпринимательской деятельности и бизнес-планирование». Заключены два договора о предоставлении субсидий на организацию индивидуальной предпринимательской деятельности. Это производство мебели, розничная торговля свежими и переработанными фруктами и овощами в специализированных магазинах. Выплачено 13 653,30 рубля.
Создано 40 новых рабочих мест. Из них 27 за счёт создания новых производств, 13 — за счёт создания новых предприятий.
Заключено 16 договоров об организации и финансировании временной трудовой занятости в свободное от учёбы время учащихся учреждений образования. В работах по текущему ремонту помещений и благоустройству территорий учреждений образования участвовали 162 человека. На приобретение материалов, выплату заработной платы, налоговых и страховых платежей использовано 89 986,82 рубля.
Организована адаптация инвалида к трудовой деятельности по профессии уборщик территории в Поставском ТЦСОН. Оказано содействие в переселении на новое место жительства и работы двоим безработным. В связи с переселением выплачено почти 8 192 рубля.
На 1 января зарегистрированы 293 вакансии, из них 140 — в райцентре, 37 — в Воропаево, 116 — в сельской местности.
— Под пристальным вниманием специалистов управления и вопросы охраны труда на предприятиях и в организациях района…
— Обеспечение безопасности, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе его трудовой деятельности — архиважные задачи. И решаются они только путём создания здоровых и безопасных условий труда работающих.
На Поставщине действует районная мобильная группа по оказанию практической и методической помощи руководителям и специалистам организаций и предприятий района. Проводим месячники безопасного труда, во время которых контролируем соблюдение норм и правил охраны труда как должностными лицами, так и рядовыми работниками. Такие мероприятия позволяют снизить производственный травматизм.
Если говорить о перспективах, то в Беларуси сохранится социальный курс государственной политики. Первый месяц 2026 года задал неплохой темп новой пятилетке, главным приоритетом которой будет рост уровня жизни белорусов. В январе повышен ряд показателей: базовая величина, пособия, минимальная зарплата, зарплата бюджетникам.
Из республиканского бюджета на развитие социальной сферы Беларуси в текущем году планируется направить около 3,67 млрд рублей, что на 15,1% больше, чем в предыдущем.
До конца 2029 года продлена программа семейного капитала для многодетных семей. Более доступными станут социальные услуги, эффективнее планируется использовать имеющиеся ресурсы и развивать сеть социальных учреждений.
Беседовала Анна Анишкевич
